淮北市新型冠状病毒肺炎疫情期间企业用工服务指南

1.员工返岗企业要注意什么?

答：一是提前掌握返岗员工信息，建立“一人一档”，了解其返淮时间和交通方式，合理安排员工返程。

二是分类安排员工返岗，对湖北等重点疫区员工，要求其等疫情解除后再返岗，对已购票或返岗途中疫区员工，要做好劝退工作；其他地区被隔离的员工，以及从重点疫区提前返回工作地的员工，等14天隔离期后身体无异常再返岗。同时提醒其他返岗员工在乘坐火车、飞机、大巴等公共交通工具时，注意疫情防范，到达工作地后先自行测量体温，身体无异常再报到。

三是通知员工返淮前要填写健康申报表，内容包括前14天本人外出情况、与病人接触情况等流行病学史及本人与同住人员身体健康状况。

2.员工返岗遇到交通困难怎么办?

答：鼓励员工自驾返回。对因公共交通中断不能返岗的员工，通知其安心在家等待交通恢复；对返岗途中因交通管制不能如期到达的，允许其延后报到。鼓励有条件的企业安排点对点包车接送。

3.企业复工前要做好哪些疫情防控措施?

答：一是建立全员健康监测、员工健康台账和每日跟踪登记制度，以及疫情防控应急预案。

二是指定专门疫情防控管控人员，设立企业测温点和临时隔离室。

三是配备防护口罩、消毒剂、红外测温仪、通风设备等疫情防控用品。

四是对宿舍、食堂、车间、办公室等重点区域进行全面消毒。

五是可向当地政府报告协调疾控部门开展防控工作技术评估。

4.员工报到时企业要采取哪些措施?

答：一是测量员工体温，对发热、咳嗽等疑似症状员工，不得入厂工作，实行隔离或送医就诊。

二是将每位员工健康状况登记入册，做到可追踪可联系。

三是对员工进行疫情防控宣传教育，告知工作期间疫情防控注意事项。

5.疫情防控期间企业可以采取哪些灵活用工方式？

答：企业可安排职工通过电话、网络等灵活方式在家上班完成相应工作。不具备条件安排职工在家上班的企业，可安排职工采取调休、错时、弹性等方式开展工作。

6.日常生产经营期间企业要为员工做好哪些防护措施？

答：一是测量体温，应急响应期每日上午在员工进入工作场所时全员测量体温，并进行健康询问，跟踪记录每位员工身体健康状况，凡有发热及咳嗽等异常症状的，应阻止其进入工作场所，按规定隔离或送医就诊。

二是佩戴口罩，2人以上工作场所，要求佩戴口罩，无特殊要求，一般可选一次性医用口罩或医用外科口罩。单人办公、作业或在空旷场所，可不佩戴口罩。要对确诊或疑似病例用过的口罩作为感染性医疗废物进行专门处理。

三是做好清洁消毒，可使用含氯消毒剂(有效氯浓度250mg/L-500mg/L)， 定期对生产车间、办公室、会议室、餐厅、电梯、卫生间、门把手、按钮等进行预防性消毒。在企业入口处、通道等地提供肥皂、消毒洗手液。

四是保证通风，每日至少开窗通风2次，每次15-30分钟。若自然通风不足，应安装足够的排气扇等装置，避免使用中央空调。

五是安排员工分批错时就餐，有条件的可实行分餐制、盒饭制。

六是不举行会议、培训等现场人群聚集活动，必须举行类似活动的，座位间隔保持1 米以上。

七是合理安排员工住宿，尽量分隔居住。

7.员工出现病情症状怎么办?

答：工作或业余期间员工出现发热、咳嗽等疑似症状，单位应立即向社区或卫健部门主动报告，对发病人员及其疫情密切接触者，按规定隔离或送医就诊，及时做好心理疏导，确保“早发现、早报告、早隔离、早诊断、早治疗”。

8.员工疫情防控教育重点有哪些？

答：一是普及新型冠状病毒防治知识。

二是督促员工养成良好卫生习惯，做到饭前洗手，工作场所或出门佩戴口罩，平常自测体温。

三是教会员工口罩佩戴、洗手、消毒的正确方法。

四是要求员工业余时间不要聚餐，不要参加其他人群聚集活动。

五是鼓励员工规律作息、均衡饮食、适量运动。

9.员工上下班出行应注意什么？

答：建议员工步行、骑行或自驾上下班。尽量不坐公共交通工具，必须要坐的，务必全程佩戴口罩，途中避免触摸车上物品，不要用手接触口、鼻、眼等部位。非上下班尽量减少外出。